在集团第四届七次职工代表大会上，应到正式代表95名，因部分代表退休、调走，实际到会正式代表74名，参会人数超过应到代表三分之二，符合法定召开条件。会议核心议程为增补集团第四届工会会员代表，共确定候选人22名，其中差额3名，充分保障选举民主性。大会现场发出选票74张，收回选票74张，选票收回率100%，最终成功增补董巍等19人为集团职工代表。

       随后召开的第四届八次职工代表大会，应到正式代表仍为95名，实到92名，参会人数超过应到代表三分之二，会议合法有效。此次大会聚焦工会委员补选工作，共设候选人6名，差额1名。经规范投票流程，补选李一辉等5人为第四届工会委员会委员，进一步完善工会组织架构。

       集团党委书记、董事长肖志勇出席大会并发表讲话。他指出，工会代表及工会委员选举必须坚持民主原则，充分发挥工会作为联系企业与职工的桥梁纽带作用。职工代表需具备过硬政治素质、扎实群众基础与较强履职能力，当选的代表要切实当好政策“宣传员”、民意“联络员”、职工“服务员”，积极打造岗位示范标杆，以实际行动助力集团高质量发展。

       大会在激昂的《海利之歌》中圆满落幕。两次职代会的成功召开，不仅以严格落实民主选举制度筑牢集团民主管理根基，更以凝聚职工共识的实际成效，为集团后续高质量发展构建起坚实有力的组织保障。